Звонок по России бесплатный
Пн-Вск 8:30-20:30 по Москве
8 (800) 707-52-87 Звонок по России бесплатный
Отдел по организации приема
Пн-Вс 8:00-21:00 по Москве

Ключевые навыки руководителя (108ч)

Освойте ключевые навыки руководителя: оперативное управление подчиненными, управление коммуникациями и мотивацией.
  • Вид программы: Повышение квалификации
  • Формат обучения: дистанционно*
  • Продолжительность обучения: 5 недель (1 мес.)
  • Ближайшие наборы: октябрь 2024
Стоимость программы:
20 721 ₽
28 350 ₽
ваша выгода
7 629 ₽ до 11.10.2024
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Практические задания с проверкой от экспертов
Практические задания с проверкой от экспертов
Регулярные онлайн-вебинары с экспертами
Регулярные онлайн-вебинары с экспертами
Доступ к учебным материалам навсегда после успешного окончания курса
Доступ к учебным материалам навсегда после успешного окончания курса

 

  • Удостоверение о повышении квалификации по дополнительной профессиональной программе «Ключевые навыки руководителя»
  • 5 управленческих кейсов
  • Закрытый вебинар «Лидерство в персональном управлении» только для Слушателей курса
  • Образовательная онлайн-платформа со всеми необходимыми материалами
  • Удобное мобильное приложение
  • Доступ к лекциям навсегда
  • Доступ к вебинарам на срок обучения и 90 дней дополнительно

Ключевые навыки руководителя в 2024 году

Ключевые навыки руководителя любой современной компании — умение адаптироваться к изменяющимся условиям, способность принимать решения и нести за них ответственность, организаторские качества. Кроме того, хороший руководитель стремится к получению новых знаний и постоянному развитию.

Этот курс подходит как начинающим, так и опытным управленцам, которые хотят разумно выбирать методы мотивации, ставить задачи и контролировать их выполнение, доходчиво доносить до подчиненных информацию и распоряжения, быстро и верно оценивать потенциал людей. На курсе по навыкам руководителя вы сформируете не только hard skills, но и soft skills, необходимые для управления командой. Это поможет вам стать эффективным лидером, ведь по данным исследований ученых из Гарварда, Стэнфорда и Фонда Карнеги, hard skills влияют только на 15% успеха, 85% успеха в руководящей профессии обеспечивают soft skills.

Актуальность программы:

176 000+ вакансий руководителей публикуется ежемесячно на hh.ru

60 000 — 400 000 рублей средняя зарплата

1/4 вакансий открыты для соискателей без опыта

Этот курс для вас, если…

Вы хотите развить навык планирования работы и рабочего дня руководителя.
Вам нужно научиться постановке задач и делегированию.
Вы желаете улучшить навык контроля выполнения задач, научиться предоставлять развивающую обратную связь.
Вам интересны виды управленческой коммуникации, техники аргументации и убеждения, управление конфликтами.
Вы хотите понять особенности индивидуальной мотивации различных типов сотрудников, научиться управлять мотивацией.

По окончании обучения вы получите

Удостоверение о повышении квалификации московского института Вы получите удостоверение о повышении квалификации по программе «Ключевые навыки руководителя» (в объеме 108 часов). Документ действует на территории всей России и признается государственными и частными организациями.

Ваш результат после обучения

По итогам программы вы сможете развить в себе навыки руководителя по трем ключевым направлениям: распределение задач в команде, управление коммуникациями и мотивация сотрудников.

Ваш результат обучения управленческим навыкам руководителя:

  • Вы способны грамотно спланировать работу подразделения.
  • Вы знаете, как распределить задачи между подчиненными, объяснить, что конкретно требуется от сотрудников, обеспечить контроль.
  • Вы можете дать развивающую обратную связь, конструктивную критику.
  • Вы понимаете, какими мотивами руководствуются ваши подчиненные.
  • Вы способны выстроить систему индивидуальной мотивации.
  • Вы знаете, как оценить потенциал сотрудника, определить направление его развития, организовать обучение и наставничество.
Ответим на все вопросы по программе

Где и кем вы сможете работать

Обучение на курсе позволит вам успешно применять навыки руководителя как в собственном бизнесе, так и работая по найму в компании.

Кем вы сможете быть:

  • директором;
  • руководителем, заместителем руководителя;
  • менеджером;
  • другим специалистом, чья работа связана с управлением.
Что входит в стоимость программы
Дисциплины и модули
9 тем
  1. Аудит задач руководителя. Навык планирования работы и рабочий день руководителя
  2. Модель «Колесо менеджмента». Навыки постановки задач подчиненным и делегирования
  3. Навык контроля выполнения задач. Предоставление развивающей обратной связи

Модуль 2. Управление коммуникациями в работе руководителя

  1. Коммуникация в организации, виды управленческой коммуникации
  2. Техники аргументации и убеждения в горизонтальных и вертикальных коммуникациях
  1. Формирование навыка управления конфликтами

Модуль 3. Управление мотивацией в работе руководителя

  1. Мотивация в управленческой деятельности. Мотивы работы
  2. Типы сотрудников по критерию лояльности к организации и роли в команде. Секреты индивидуальной мотивации сотрудника каждого типа
  3. Интервью с сотрудником: оценка его потенциала и согласование направлений развития. Организация обучения и наставничества
Практические задания и кейсы
Практические задания и кейсы

9 практических заданий, в том числе:

Составить план рабочего дня руководителя в предоставленной форме.

Сформулировать задачи по представленному алгоритму и выполнить анализ контроля их выполнения.

Решить кейс на работу с коммуникативной компетентностью сотрудников.

Решить задачу на формирование навыка управления конфликтом.

Провести анализ лояльности сотрудников.

Спроектировать систему мотивации.

Составить индивидуальный план развития сотрудника.

5 управленческих кейсов для подробного разбора и поиска решений

Кейс 1. «Я был продуктивным сотрудником и все успевал. Теперь я стал руководителем, и времени катастрофически не хватает. Что делать?»

Кейс 2. «До того как стать руководителем, я пользовался уважением и симпатией моих коллег. После назначения все от меня отвернулись, отношения стали напряженными и формальными. Почему?»

Кейс 3. «Когда я выполнял задачу сам, это получалось быстро и качественно. Сейчас, делегируя, я не получаю нужного результата. Почему так происходит и как доходчиво объяснить подчиненным, что от них требуется?»

Кейс 4. «Мои распоряжения тихо саботируют, указания не выполняют. Что я делаю не так?»

Кейс 5. «У меня в подчинении работает высококвалифицированный сотрудник, который постоянно ставит под сомнения мои решения и мешает работе подразделения. Как снизить его влияние на коллектив и сделать своим сторонником?».

Лекции от преподавателей (текстовые и видеоматериалы)
Лекции от преподавателей (текстовые и видеоматериалы)
Возможность задавать вопросы напрямую преподавателям по дисциплинам программы
Возможность задавать вопросы по программе напрямую преподавателям
Тестирование по каждой дисциплине
Тестирование по каждой теме и учебному модулю
Полезные материалы для работы
Полезные материалы для работы
Бонус
Онлайн вебинары, которые вы можете посетить во время обучения и получить сертификат за каждый посещенный вебинар
Онлайн вебинары, которые вы можете посетить во время обучения и получить сертификат за каждый посещенный вебинар
Доступ к архиву из 5000+ вебинаров в записи во время обучения + 90 дней после окончания
Доступ к архиву из 10000+ вебинаров в записи на весь период обучения плюс 90 дней после
Бессрочный доступ к лекциям и пособиям после успешного завершения курса
Бессрочный доступ к лекциям и пособиям после успешного завершения курса
Начните учиться и получите доступ к бонусному архиву из вебинаров
Как проходит обучение

Все обучение, включая итоговую аттестацию, проходит на удобной платформе дистанционного образования. Ни на одном этапе не нужно приезжать в учебный центр.

01
Изучайте теоретический материал

Текстовые лекции в электронном формате.

02
Смотрите онлайн-вебинары

Новые онлайн-вебинары каждый месяц. Вебинары в записи по тематике программы и другим направлениям.

03
Выполняйте практические задания

Отрабатывайте теорию на реальных профессиональных ситуациях. Проверка, оценка и обратная связь от преподавателей.

04
Общайтесь с преподавателями

Сопровождение в процессе обучения, общение во время вебинаров.

05
Проходите тестирование по каждой теме и учебному модулю

Текстовые вопросы на отработку полученных знаний.

06
Сдавайте итоговое тестирование

В виде теста по всей образовательной программе.

07
Получите удостоверение о повышении квалификации

по почте после успешного прохождения итоговой аттестации

Остались вопросы по процессу обучения?
Специалист отдела по организации приема ответит на все вопросы
Кто будет вас обучать
Наши эксперты-практики — кандидаты наук, практикующие специалисты. Они будут помогать вам на протяжении всей программы.
Учебный план

Обзор программы повышения квалификации «Ключевые навыки руководителя»

Срок обучения: 5 недель

п/п
Наименование разделов и дисциплин
Всего часов
01
Аудит задач руководителя. Навык планирования работы и рабочий день руководителя
12
  • Понятия «управление», «менеджмент», «менеджер», «кадровый резерв».
  • Планирование как функция менеджмента.
  • План работы руководителя.
  • Введение периодов планирования.
  • Чек-лист плана рабочего дня руководителя.
02
Модель «Колесо менеджмента». Навыки постановки задач подчиненным и делегирования
12
  • Основные функции управления в модели «Колесо менеджмента».
  • Реализация технологии SMART с целью постановки целей подразделения и задач для подчиненных.
03
Навык контроля выполнения задач. Предоставление развивающей обратной связи
12
  • Технология постановки задач и контроля их исполнения.
  • Технология эффективной развивающей обратной связи.
  • Алгоритм и модели предоставления развивающей обратной связи: SOR, BOFF и «Бутерброд».

Практикум: Анализ целей и задач организации. Составление плана рабочего дня руководителя в предоставленной форме. Формулирование задач по представленному алгоритму и анализ контроля их выполнения.

Общее количество заданий: 3

Модуль 2. Управление коммуникациями в работе руководителя
04
Коммуникация в организации, виды управленческой коммуникации
12
  • Понятия «информация» и «коммуникация».
  • Система коммуникаций в организации.
  • Эффективный коммуникативный климат – задача руководителя.
  • Активное слушание.
05
Техники аргументации и убеждения в горизонтальных и вертикальных коммуникациях
12
  • Понятия «аргументация», «тезис», «аргумент».
  • Требования, предъявляемые к использованию аргументов, и виды аргументации.
  • Правила аргументации в вертикальных и горизонтальных взаимодействиях.
06
Формирование навыка управления конфликтами
12
  • Понятие «конфликт».
  • Методы работы с конфликтом.
  • Алгоритм эффективного поведения руководителя в конфликтной ситуации.
  • Невербальные коммуникации в разрешении конфликтов.

Практикум: Решение кейсов на работу с коммуникативной компетентностью сотрудников. Решение практической задачи на формирование навыка управления конфликтом.

Общее количество заданий: 3

Модуль 3. Управление мотивацией в работе руководителя
07
Мотивация в управленческой деятельности. Мотивы работы
12
  • Прямые, косвенные и неэкономические методы мотивации.
  • Система мотивации персонала: компоненты и внедрение в организации.
  • Типы интеллекта и модели поведения в соционике – изучение с целью понимания подчиненного и выявления особенностей его мотивации.
08
Типы сотрудников по критерию лояльности к организации и роли в команде. Секреты индивидуальной мотивации сотрудника каждого типа
10
  • Оценка лояльности сотрудников организации.
  • Метод оценки лояльности по шкале Терстоуна.
  • Метод проективных вопросов для оценки лояльности персонала.
  • Метод «Анкетирование кандидатов при приеме на работу на предмет их прошлого опыта и склонности/готовности быть лояльными».
  • Метод «Анкетирование увольняющихся сотрудников».
09
Интервью с сотрудником: оценка его потенциала и согласование направлений развития. Организация обучения и наставничества
12
  • Понятие «потенциал сотрудника».
  • Общая схема оценки персонала.
  • Матрица потенциала сотрудника.
  • Индивидуальный план развития сотрудника (ИПР).

Практикум: Решение кейсов на анализ лояльности сотрудников и проектирование системы мотивации. Составление индивидуального плана развития сотрудника по представленному примеру.

Общее количество практических заданий: 3

Итоговая аттестация
2
Учебный план программы повышения квалификации «Ключевые навыки руководителя»
Условные обозначения: ДЗ - дифференцированный зачет, З - зачет, СДО - система дистанционного обучения.
Срок обучения: 5 недель

№ п/п

Наименование модулей и тем

Общая трудоемкость, в акад. час.

Работа обучающегося в СДО, в акад. час.

Формы промежуточной и итоговой аттестации (ДЗ, З)

Лекции

Практические занятия и тестирование

Модуль I. Оперативное управление подчиненными

1.

Аудит задач руководителя. Навык планирования работы и рабочий день руководителя

12

6

6

З

2.

Модель «Колесо менеджмента». Навыки постановки задач подчиненным и делегирования

12

6

6

3.

Навык контроля выполнения задач. Предоставление развивающей обратной связи

12

6

6

Модуль II. Управление коммуникациями в работе руководителя

4.

Коммуникация в организации, виды управленческой коммуникации

12

6

6

З

5.

Техники аргументации и убеждения в горизонтальных и вертикальных коммуникациях

12

6

6

6.

Формирование навыка управления конфликтами

12

6

6

Модуль III. Управление мотивацией в работе руководителя

7.

Мотивация в управленческой деятельности. Мотивы работы

12

6

6

З

8.

Типы сотрудников по критерию лояльности к организации и роли в команде. Секреты индивидуальной мотивации сотрудника каждого типа

10

4

6

9.

Интервью с сотрудником: оценка его потенциала и согласование направлений развития. Организация обучения и наставничества

12

6

6

Итоговая аттестация

2

Итоговое тестирование

ИТОГО

108

Документы
01
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации
  • Документ имеет юридическую силу в государственных и частных компаниях на территории иностранных государств** и России.
  • Сведения о документе вносятся в ФИС ФРДО в течение 60-и дней с даты выдачи документа. Инструкция
  • Удостоверение отправляем бесплатно «Почтой России» в течение 14-и рабочих дней после успешного завершения обучения.
**В соответствии с национальным законодательством иностранных государств, включая страны СНГ, с которыми у РФ также подписаны соглашения о взаимном признании документов об образовании.

Сведения о документах о квалификации (об удостоверениях о повышении квалификации, дипломах о профессиональной переподготовке) вносятся в Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении (ФИС ФРДО) в течение 60-и дней с даты выдачи соответствующего документа.
Сведения о выданных свидетельствах о профессии рабочего или о должности служащего вносятся в течение 3 рабочих дней.

Ознакомиться с Инструкцией по проверке сведений в ФИС ФРДО

02
Сертификат за просмотр вебинаров
Дополнительно наши Слушатели могут получить сертификат за просмотр вебинаров
 
Документ выдается только Слушателям принявшим непосредственное участие в вебинарах, и просмотревшим их полностью. Выдача сертификата не зависит от типа выбранной Вами программы и уровня образования.
Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Срок действия: бессрочная

Регистрационный номер лицензии: № Л035-01298-77/00180468

Дата предоставления лицензии: 30 декабря 2020 г.

Скачать выписку из реестра лицензий: Скачать

Самостоятельно проверить лицензию в реестре Рособрнадзора:  islod.obrnadzor.gov.ru/rlic

ОГРН: 1157700006683

ИНН организации: 7724318601

Отзывы о программе
Отзывы публикуются с согласия Слушателей, прошедших обучение. Сохранены оригинальные орфография и пунктуация.
Кравцова Татьяна Евгеньевна
Прошла месячные курсы повышения квалификации по направлению «Ключевые навыки руководителя». Не ожидала, что будет настолько интересный и информативный курс. Особенно понравилось то, что помимо нужной теоретической информации, было много практических заданий, а так же полезных тестов и кейсов. Организация обучения - на высоте. Все четко, быстро, постоянная обратная связь с преподавателями. Спасибо Вам огромное.
22.11.2022
Бирюков Геннадий Валерьевич
Руководитель отдела логистики
Добрый день !!! Обучение прошло легко, без каких либо проблем. Тема интересна и актуальна.
Липецк, Липецкая область
26.10.2022
Корень Алексей Владимирович
Все хорошо, материал доступный.
Москва
17.03.2022
Габдулхаева Асия Алимжановна
Спасибо! Было и трудно и интересно!
Йошкар-Ола, Марий Эл
28.12.2021
Шитикова Людмила Константиновна
Все очень понравилось, материал был полезный, для закрепления дается доступ к библиотеке, это очень удобно.
Москва
04.11.2021
Сурков Дмитрий Геннадьевич
Обучение мне понравилось. Интуитивно понятный интерфейс, не перегруженный график прохождения материала, что позволяет совмещать обучение с работой.
Москва
05.07.2021
Латышев Сергей Валерьевич
Хорошая организация процесса обучения.
Москва
18.05.2021
Михайлова Арина Сергеевна
Спасибо большое за структурированный и насыщенный интересным контентом ресурс!
Москва
15.06.2020
Добавить отзыв
Спасибо за ваш отзыв!
Ваше мнение очень важно для нас! :)
Требования к слушателям

Обратите внимание!

Для поступления достаточно прислать скан-копии или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора. Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми.

Обучающимся от юридического лица необходимо отправить бумажные документы почтой до окончания обучения.

Граждане Российской Федерации предоставляют заявление о приёме на обучение и копии следующих документов:

  • Паспорта.
  • Страхового номера индивидуального лицевого счёта (СНИЛС).
  • Диплома о высшем или среднем профессиональном образовании*.
  • При поступлении на основе неоконченного образования – справки об обучении из организации высшего или среднего профессионального образования, в которой обучается студент.
  • Документа, подтверждающего факт изменения фамилии, имени или отчества (если необходимо).

Гражданам иностранных государств и лицам без гражданства следует уточнить список документов в отделе по организации приема по телефону или через форму заявки на консультацию.

Подробнее о процессе поступления можно узнать здесь.

* программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.

Беспроцентная рассрочка

Вы можете получить беспроцентную рассрочку на программы профессиональной переподготовки. Для получения дополнительной информации по рассрочке на определенную программу обратитесь к специалисту отдела по организации приема.

Верните 13% от стоимости обучения

Вы можете вернуть 13 % от стоимости обучения, являясь налогоплательщиком РФ в виде социального налогового вычета, обратившись в ФНС России по месту постоянной регистрации.

Запросить документы для получения налогового вычета необходимо в отделе по организации учебного процесса. Проверка документов после подачи в ФНС осуществляется в течение трёх месяцев. Если ответ положительный, то осуществляется возврат средств.

Обратите внимание, что декларация и заявление заполняются и подаются Слушателем самостоятельно.

(Нормативное обоснование получения налогового вычета регламентировано в статьях 78, 80, 83, 88, 219 Налогового кодекса РФ).

Скидки на обучение
Корпоративное обучение
  • -3% на обучение группой от 3 до 6 человек
  • -5% на обучение группой от 7 до 11 человек
  • -7% на обучение группой от 12 до 18 человек
  • -10% на обучение группой от 19 человек и более
Программа лояльности
  • -5% как обучающимся (обучившимся) в организациях-партнерах
  • -5% как поступающим на 2 или более программ параллельно*, кроме направления предметной подготовки учителей
Социальные скидки
  • -3% лауреатам и победителям конкурса «Учитель года» или «Воспитатель года»
  • -5% при повторном обучении
  • -5% многодетным родителям
  • -5% лицам подвергшимся радиации
  • -5% как матери-одиночке, вдове(вдовцу) с ребенком до 18 лет
  • -5% пенсионерам, малоимущим, военнослужащим в отставке и другим социально защищенным категориям граждан
  • -5% при поступлении на несколько программ одновременно или последовательно

*Оплата 2-ух программ до начала обучения. Также возможно предоставление индивидуального коэффициента снижения стоимости по заявлению поступающего. Коэффициенты снижения стоимости не суммируются друг с другом.

Все скидки регламентируются приказом о коэффициенте снижения стоимости.

Часто задаваемые вопросы
Вопросы об Институте
Вы государственное образовательное учреждение?

АНО «НИИДПО» – автономная некоммерческая организация, которая обладает теми же полномочиями, что государственные образовательные учреждения. Департамент образования города Москвы выдал АНО «НИИДПО» лицензию на осуществление образовательной деятельности. Проверить наличие разрешительной документации можно на сайте Рособрнадзора в разделе «Сводный реестр лицензий». Для этого достаточно ввести ИНН 7724318601.

Где я могу ознакомиться с документами на право ведения образовательной деятельности?

Электронные копии размещены на нашем сайте в свободном доступе (раздел «Лицензия и документы»). Помимо государственной лицензии на осуществление образовательной деятельности на веб-странице можно найти свидетельство о постановке на налоговый учёт и документ, подтверждающий регистрацию некоммерческой организации Министерством юстиции РФ.

Где можно прочитать отзывы об учебном центре?

Отзывы выпускников есть в соответствующем разделе нашего сайта («Наши выпускники» - «Отзывы»). Также вы можете ознакомиться с электронными копиями благодарственных писем от руководителей государственных и частных компаний. Для просмотра отзывов нужно кликнуть по одному из регионов на электронной карте.

Вопросы по реализуемым программам
Зачем следует повышать квалификацию?

Это позволяет в сжатые сроки освоить новые компетенции в рамках имеющейся профессии. Как правило, в таких программах рассматриваются конкретные технологии, методики работы и практические вопросы. В результате вы получите документ, подтверждающий повышение квалификационного уровня.

Какова длительность программ?

Продолжительность обучения регулируется Федеральным законом «Об образовании» N 273-ФЗ и составляет:

  • для повышения квалификации минимум 16 ч.
  • для профпереподготовки минимум 250 ч.
Вопросы по оплате
Предусмотрена ли оплата обучения по частям?

Да, есть беспроцентная рассрочка для курсов профпереподготовки. Возможность оплаты частями для конкретной программы, а также график внесения платежей можно уточнить у специалиста отдела по организации приема, заполнив электронную заявку или позвонив по контактному телефону.

Как оформить налоговый вычет?

Порядок оформления налогового вычета определяется Налоговым кодексом РФ (ст. 78, 80, 83, 88 и 219). Для возврата денежных средств нужно обратиться в ФНС РФ по месту регистрации. Размер социального налогового вычета для резидентов России составляет 13 % от стоимости обучения.

Список документов, необходимых для возврата денежных средств, нужно запросить в контакт-центре. Проверка данных, предоставленных в ФНС, производится в течение трёх месяцев. Заявление на вычет и налоговая декларация составляются соискателем самостоятельно.

Вопросы по поступлению
Какие документы требуются?

Паспорт гражданина России, номер СНИЛС и диплом о высшем или среднем профессиональном образовании, а также заявление установленного образца. Помимо этого, может потребоваться справка из образовательной организации (от обучающихся в колледжах и вузах) и документ, подтверждающий изменение фамилии, имени или отчества, если они не совпадают с ФИО в дипломе.

Приём граждан других государств возможен на основании заявления на русском языке. Нерезидент/иностранный гражданин может уточнить перечень документов для поступления у специалиста отдела по организации приема. Консультации по вопросам легализации иностранных документов об образовании можно получить у специалиста отдела по организации приема или работника ФГБУ Главэкспертцентр.

Когда можно начать обучение?

Конкретную дату начала образовательного процесса необходимо уточнять у сотрудников отдела по организации приема. Программы стартуют в течение всего года.

Можно ли поступить в АНО «НИИДПО» с незаконченным высшим образованием (например, если я учусь на четвёртом курсе вуза)?

Да, такая возможность предусмотрена действующим законодательством (ст. 76 закона N 273-ФЗ и письмо Минобрнауки России N 06-735 от 09.10.2013).

Могу ли я обучаться по программе, не соответствующей моей основной специальности?

При поступлении на большинство программ профпереподготовки уже есть имеющаяся профессия Слушателя не имеет значения. Но на некоторых программах предъявляются особые требования к образованию поступающих. Более подробную информацию можно получить у специалиста отдела по организации приема.

Вопросы по обучению
Мне потребуется какие-то специальное оборудование, приложения для обучения?

Только компьютер или смартфон, подключенный к интернету. Также понадобится офисный программный пакет. Слушатель курсов должен иметь базовые навыки компьютерной грамотности.
 

Могу ли я прекратить дистанционное* обучение?

Учебный процесс прекращается после подачи соответствующего заявления и расторжения договора с образовательным учреждением. Если вы уже начали процесс обучения, но не завершили его, может быть выдана справка из образовательного учреждения.
 

Как восстановиться после отчисления?

Для повторного поступления в Институт нужно обратиться в контакт-центр

Вопросы по выдаваемым документам
Какой документ я получу после завершения обучения?

Удостоверение о повышении квалификации, если продолжительность курса составила менее 250 ч.

Расскажите более подробно о выдаваемых документах.

Выпускникам программ дополнительного профессионального образования вручается диплом или удостоверение установленного организацией образца. Возможность выдачи образовательной организацией документов установленного образца регламентирована приказом Минобрнауки РФ №499 (от 01.07.2013).

В документе будет написано, что обучение было дистанционным*?

Нет. Форма обучения и применяемые технологии не указываются в документах, выдаваемых АНО «НИИДПО».

Сколько дней изготавливается документ?

Документ подготавливается в течение 14 рабочих дней. Обучающийся может получить документы по почте, срок доставки в течение 5-7 дней, в зависимости от удаленности вашего региона. Документы доставят в почтовое отделение по адресу, которое Вы указывали при поступлении.

Я должен явиться на защиту итоговой работы и за документом о квалификации?

Нет, итоговая аттестация выполняется в дистанционном* режиме. Документ о квалификации высылается по почте.

Выдаваемые документы о квалификации соответствуют закону?

Да, документы оформляются на бланках с защитой от подделок, заполняются на русском языке, в них ставится печать АНО «НИИДПО».

Согласно закону, дипломы о профпереподготовке могут быть оформлены в порядке, установленном образовательным учреждением (пункт 19 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по ДПП). Образцы квалификационных документов размещены на сайте нашей образовательной организации.

Смогу ли я предъявлять полученное удостоверение при устройстве на работу?

Да, выданное АНО «НИИДПО» удостоверение предоставляет вам право на ведение профессиональной деятельности в соответствии с квалификацией.

Заявка на обучение или консультацию
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.
Стоимость программы:
28 350 ₽
20 721 ₽
ваша выгода
7 629 ₽ до 11.10.2024
Возможна оплата от юридического лица
Оставьте заявку, а в разговоре с менеджером уточните, как вы хотите оплатить обучение
Ваши бонусы при поступлении
Бессрочный доступ к материалам программы
Бессрочный доступ к материалам программы
Успешно завершите обучения и сохраните доступ к лекциям и пособиям навсегда
Записи 10000+ вебинаров
Записи 10000+ вебинаров
Участвуйте в онлайн-вебинарах и получайте электронные сертификаты или смотрите записи во время обучения и 90 дней после
Доступ к biblioclub.ru
Доступ к biblioclub.ru
Читайте книги для образования, бизнеса и досуга в университетской электронной библиотеке
Возможно вас заинтересуют программы
Специалист по кадровому делопроизводству
670 часов / 5 мес.
Квалификация: Специалист по кадровому делопроизводству
38700 руб
33600 руб
Менеджер по персоналу. Управление персоналом и подразделением организации
670 часов / 5 мес.
Квалификация: Менеджер по персоналу
36200 руб
30500 руб
Бизнес-тренер с дополнительной специализацией в области обучения персонала
730 часов / 5 мес.
Квалификация: Бизнес-тренер
Дополнительная квалификация: Специалист по обучению персонала
32400 руб
28200 руб
Воинский учет в организации
144 часа / 1.5 мес.
15600 руб
10400 руб
Практикум по расчету заработной платы
36 часов / 1 мес.
11955 руб
7970 руб
* Форма обучения – заочная. Образовательные программы реализуются с применением электронного обучения, дистанционных образовательных технологий.
Рассрочка 0% от надежных банков
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.
Специальные условия для корпоративных клиентов
  • Подбор программ под ваши цели и задачи
  • Адаптация содержания и названия квалификации
  • Скидки от 3% для группы от 3 человек
20 721 ₽
28 350 ₽
ваша выгода
7 629% до 11.10.2024
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки согласно политике.

Задать вопрос
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.